为了进一步加强教育系统团组织建设，提高团干部基本业务素质，加强团干部的能力建设，增强团组织凝聚力，共青团海淀区委教育工委在2004年11月5日—6日举办了2004年海淀区教育系统新上岗团干部培训班，全区教育系统40余名新上岗团干部参加了此次培训。

在培训班上，优秀团干部结合共青团工作经历，有针对性地进行了如何开展好高中成年教育、中学生业余党校等团的工作培训；团工委还特地请来资深团干对新上岗团干部进行了如何提高团干部自身素质、团干部执行能力的培养以及党建带团建工作的报告。

此次培训班还尝试采用MBA学习方式——行动学习法对新团干进行培训，以小组学习、资源共享的方式，通过提出、分享、生成、凸显四环节来发现问题与解决方案的具体步骤，团干部在活动参与中体会到了行动学习法的真谛，提高了团队学习能力。

11月6日新上岗团干部在鹫峰素质拓展训练基地进行了素质拓展训练，通过团队建设、背摔、空中断桥、有轨电车、逃生墙等项目的开展，新团干不仅加强了相互了解，形成了团队精神，得到了锻炼，而且为今后的共青团工作营造出一种积极向上的工作氛围。